一、工作职责： 1、协助律所做好年轻律师的培训,管理； 2、亲自主办所里复杂案件,与客户洽谈签约后,高质量完成案件的服务工作,维系客户,定期研讨案件,分析案件情况； 3、指导年轻律师确定案件诉讼思路；指导文书写作,把控团队案件文书质量； 4、管理律师团队,利用自身的经验提升团队成员专业水平,组织团队专业技能的培训； 二、岗位要求  1、认同我所发展理念、专业化理念、协作精神 ,热爱

一、任职要求：  1、具有优秀的教育背景、扎实的法学功底；  2、能够独立执业,需执业三年以上；  3、具有开拓创新精神、团队合作意识；  4、工作作风严谨,有良好的执业操守；  5、认同律登发展理念、适应律登发展模式。  二、优惠政策： ★新加盟律师,可减免办公费用（含工位）； ★青年律师扶持政策； ★兼职律师、涉外律师优惠政策。

一、主要职责： 1、负责律所日常运营事务管理与服务 2、负责律所律师（实习律师）招聘工作 3、负责律所新媒体内容管理 4、律所相关活动的组织、执行工作。5、与律公处、律协对接（提交律师调入调出文件,接收文件及律公处、律协组织的活动） 6、积极主动配合律师工作以及律所交办的其他工作。 （以上具有律所行政或接触过法律相关事务方面的工作经验者优先） 二、岗位待遇： 1、待遇面议